Ang PRN usa ka minubo alang sa Latin nga termino, "pro re nata" nga hapit nga hubaron sa "kung gikinahanglan." Ang PRN usa ka termino nga sagad gigamit sa mga employer sa panglawas ug mga propesyonal aron paghulagway sa short-term, kontrata, part-time, o fill-in nga trabaho sa usa ka nurse o allied health professional.
Sa ospital, ang pagtrabaho nga "pool" o kada diem kasagaran sama sa pagtrabaho sa PRN. Tungod kay ang mga ospital dili makasira sa mga pultahan kung ang mga tawo nagatawag sa mga masakiton, ang kadaghanan adunay usa ka tabang nga pundok sa mga nars, technician , o ubang mga ancillary personnel kinsa mahimong hangyoon nga mosulod kon ang mga regular nga kawani mag-bakasyon, magsakit o dili magpakita alang sa trabaho.
Ang mga trabaho sa PRN sa kasagaran nagkinahanglan og pasalig sa usa ka gidaghanon sa mga oras matag bulan - sa kinatibuk-an, dili ka maglisud sa pagkuha sa oras nga imong gikinahanglan, apan kinahanglan ka nga mahimong mapasibo - ingon man usab sa usa ka gidaghanon sa mga semana o holiday oras.
Mahimo kang usa ka empleyado sa PRN sa bisan unsang medikal nga may kalabutan sa natad. Daghang mga PRN ang mga therapist, nurse, o nursing assistant. Apan daghang uban pang medikal nga mga lugar usab ang naggamit sa mga empleyado sa PRN nga pun-on kung gikinahanglan sama sa laboratory workers, therapist, technician sa pagtulog, o uban pang espesyalista sa medisina.
Bentaha
Kutob sa literal nga mga benepisyo sama sa pagbayad sa panahon o panahon sa masakiton, tingali dili nimo madahom kung ikaw magtrabaho sa PRN. Adunay mga eksepsiyon; ang pipila ka mga ahensya mohatag kanimo sa panahon sa bakasyon human ka magtrabaho sa pila ka oras kada tuig alang kanila. Apan, ang usa ka benepisyo sa pagtrabaho sa PRN mao nga dili usab kinahanglan nga magpakilimos ug mangaliyupo alang sa mga adlaw; dili ka lang motubag sa telepono kon imong maila ang numero sa telepono sa ospital sa imong caller ID.
Ang laing benepisyo sa PRN mao nga kasagaran mas dakog suweldo kada oras kay sa imong pagtrabaho sa usa ka posisyon sa kawani, ug kung ang ospital desperado nga mopuno sa usa ka puwesto, mahimo ka nga makakuha og oras-ug-katunga o doble pa nga panahon alang sa pagsulod.
Mga disbentaha
Ang uban nga mga disadvantages sa pagtrabaho sa PRN mao ang: ang kakulang sa makanunayon nga sweldo, ang posibilidad nga magtrabaho magbalhin wala na'y gusto sa uban sama sa pagbalhin sa kagabhion ug kakulang sa mga benepisyo.
Kon ikaw gipabuto gikan sa usa ka trabaho sa PRN o gikinahanglan nga magpalabay sa trabaho sulod sa dugay nga panahon, ikaw usab dili kasagaran nga takus alang sa kawalay trabaho o disability pay. Lisud usab usahay nga dili mahimong bahin sa regular nga kawani, bisan kon magtrabaho ka sa usa ka unit kanunay ug makaila sa tanan, tingali mobati ka nga komportable nga magtrabaho sa PRN. Kon ikaw kanunay nga ilabay ngadto sa bag-ong mga yunit, kini mahimong dili komportable - ug lagmit nga imong makuha ang mga buluhaton nga walay usa nga gusto.
Mga Benepisyo sa Karera
Ang pagkaanaa sa tukmang dapit sa saktong panahon makatabang kanimo nga makakuha og trabaho sa ospital. Kon magtrabaho ka sa usa ka yunit sa trabaho sa PRN, pamilyar ka na nga nawong. Ang imong batasan sa pagtrabaho - hinaut nga maayo nga usa - nahibal-an na. Kon ang panahon sa pag-hire og usa ka tawo alang sa usa ka part-time o full-time nga posisyon, ang imong ngalan mahimo nga usa ka kandidato. Tungod kay ikaw usa na ka empleyado sa ospital, mahimo ka usab nga maka-access sa mga postings sa trabaho una.